El Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección del IPADE, (CIMAD), reúne la experiencia de nueve empresas para proponer un modelo de promoción y permanencia del talento femenino en la alta dirección.
Book Permissions |
Sharing: |
As determined by your Adobe ID |
Printing: |
Not Allowed |
Copying: |
Not Allowed |
|